📌 Định nghĩa ngắn
Theo quy định hiện hành, thời gian tập sự đối với viên chức giáo viên là 12 tháng, vì chức danh nghề nghiệp giáo viên thuộc nhóm yêu cầu trình độ đào tạo cao đẳng trở lên (theo mã số V.07.x.x quy định tại Thông tư 01-04/2021/TT-BGDĐT).
📖 Giải thích chi tiết
Điều 21 Luật Viên chức 2010 (58/2010/QH12) được sửa đổi bởi Luật 52/2019/QH14 quy định: thời gian tập sự là 12 tháng đối với chức danh nghề nghiệp yêu cầu trình độ đào tạo cao đẳng trở lên; 06 tháng đối với chức danh yêu cầu trình độ thấp hơn. Vì mã số chức danh nghề nghiệp giáo viên (V.07.02.26 – V.07.05.15) đều yêu cầu tối thiểu cao đẳng, nên giáo viên trúng tuyển viên chức phải tập sự 12 tháng. Trong thời gian tập sự, người tập sự được hưởng 85% mức lương chức danh nghề nghiệp, được cử người hướng dẫn và phải hoàn thành báo cáo tập sự để đánh giá.
Nghị định 115/2020/NĐ-CP (sửa đổi bởi Nghị định 85/2023/NĐ-CP) quy định chi tiết: người tập sự phải đạt kết quả đánh giá "đạt yêu cầu" trở lên tại kỳ đánh giá cuối cùng mới được xét bổ nhiệm chính thức; trường hợp không đạt sẽ bị hủy kết quả trúng tuyển hoặc gia hạn tập sự (không quá 60 ngày cho 1 lần, tối đa 2 lần). Giáo viên tập sự cần lưu ý thời hạn nộp hồ sơ đánh giá và các tiêu chí đánh giá theo Thông tư 20/2018/TT-BGDĐT về Chuẩn nghề nghiệp giáo viên phổ thông.
Cập nhật 2026: Luật Viên chức 2025 (129/2025/QH15) có hiệu lực từ ngày 01/7/2026 sẽ thay thế toàn bộ Luật Viên chức 2010. Đồng thời, Luật Nhà giáo 2025 (73/2025/QH15) có hiệu lực từ 01/1/2026 cũng sẽ bổ sung các quy định riêng về nhà giáo. Thời gian tập sự hiện vẫn áp dụng 12 tháng cho đến khi các văn bản hướng dẫn mới được ban hành. Người trúng tuyển trước ngày hết hiệu lực của văn bản cũ sẽ được áp dụng theo quy định hiện hành.
💡 Ví dụ thực tế
- Ví dụ 1: Bạn A trúng tuyển viên chức giáo viên Tiểu học (mã số V.07.03.29, hạng III) tại một trường công lập thuộc huyện vùng 2. Sau khi ký hợp đồng làm việc, bạn phải trải qua 12 tháng tập sự, hưởng 85% lương hạng III, được nhà trường cử một giáo viên có kinh nghiệm (đạt chuẩn hạng II trở lên) hướng dẫn.
- Ví dụ 2: Bạn B trúng tuyển giáo viên THPT môn Toán (hạng III) nhưng đến tháng thứ 10 bị đánh giá "không đạt yêu cầu". Bạn được gia hạn tập sự 60 ngày. Nếu vẫn không đạt ở kỳ đánh giá tiếp theo, hủy kết quả trúng tuyển và chấm dứt hợp đồng làm việc.
- Ví dụ 3: Sinh viên sư phạm mới ra trường, chưa có kinh nghiệm giảng dạy chính thức, khi đi thi viên chức cần chuẩn bị tâm lý rằng 12 tháng tập sự là giai đoạn quan trọng để hoàn thiện kỹ năng sư phạm và tích lũy minh chứng đánh giá theo 5 tiêu chuẩn của Chuẩn nghề nghiệp giáo viên phổ thông.
🔗 Thuật ngữ liên quan
Tập sự viên chức, Bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp, Hợp đồng làm việc, Chuẩn nghề nghiệp giáo viên, Đánh giá viên chức, Chế độ tập sự